赵秘书和丽丽每天更是混得春风得意,特别高兴自己跟对了老大。
拔掉了毒瘤,拉起了自己的人马,还要补充新鲜血液。
同时,何珠通过猎头和周临渊的人脉,从外部高薪挖来了几名在业内颇有声望的技术大牛和运营管理人才,充实到关键岗位,带来了新的理念和活力。
旧的利益团伙被打破,新的以能力和业绩为导向的核心团队迅成型。
何珠用最短的时间,让公司上下都明白了一个道理。
现在,这里姓何,不姓徐。
想留下,就得拿出真本事。
内部整顿的同时,何珠丝毫没有放松公司的命脉——项目推进。
她亲自挂帅,重新评审了所有进行中的项目。
徐明川时期那些只为弄钱或装点门面的假大空项目被毫不犹豫地砍掉。
资源全部集中到几个有核心技术、有市场前景的核心产品线上。
她几乎住在了公司,和技术团队一起啃代码、看图纸、分析市场数据。
她的专业能力此时展现无遗,并非外行指挥内行,而是能精准抓住问题关键,做出有效决策。
“这个算法瓶颈,试试看用新的优化方案……”
“客户反馈的这个体验问题,优先级提到最高,本周必须解决!”
“供应链这块成本还能压缩三个点,我去谈。”
效率前所未有地高。
之前被徐明川拖沓、混乱管理所延误的项目进度被迅追赶上来。
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几个重点项目的里程碑接连达成,公司内部士气大振。
就连之前被周临渊用来出卖何珠换取的大项目,也成为了公司一个新的爆式增长点。
不过两三个月时间,明珠科技仿佛脱胎换骨。
虽然经历了初期的震荡,但留下的都是干事的人,风气为之一清。
走廊里再也看不到聚在一起闲聊八卦,琢磨着怎么巴结领导的员工。
取而代之的是步履匆匆讨论业务的忙碌景象。
财务报表上的数字开始变得健康,虽然短期内还谈不上全面盈利,但止住了出血点,并且出现了清晰的增长曲线。
何珠站在办公室的落地窗前,看着楼下灯火通明的研中心。
她脸上依旧没什么表情,但紧绷的神经稍稍放松了一些。
第一步,算是稳住了。
她拿起手机,屏幕亮起,是周临渊来的消息。
只有简短的四个字。
做得不错。
何珠看了一眼,没有回复,将手机屏幕按灭。
她知道,这仅仅是开始。
清理旧势力和稳住基本盘只是第一步,接下来,如何让明珠科技做大做强,还有更长的路要走。
而她和周临渊之间那笔看似清晰实则早已开始变味的交易,也还需要她耗费心神去应对。
但此刻,握着重新回到手中的权柄,看着公司重新走上正轨,何珠心里充满了久违的、实实在在的力量感。
一种权力在握的踏实。